我的白班被改成夜班了，算不算是调岗？

白班改夜班算调岗。依据《劳动合同法》，调岗需与劳动者协商一致，未经同意单方面调岗无效。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响工作权益。
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算调岗。处理方式：1.与用人单位沟通，表达不同意见，要求恢复原岗位或协商新岗位；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉，请求介入调解；3.必要时，申请劳动仲裁，维护自身合法权益。根据具体情况，选择最适合的处理方式。
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对调岗，可协商、投诉或仲裁。应先与用人单位沟通协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。